¿Fin de año, fin del contrato laboral? Es usual que muchas empresas opten por no renovar contrato a su personal a fines de año, esto en algunos casos se debe a una reestructuración de la empresa prescindiendo del servicio de algunos colaboradores que no cumplen con los lineamientos de la misma o que sus funciones …
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Horas extras: ¿Es posible compensar el pago con permisos al trabajador?
El trabajo en sobretiempo es voluntario, es decir, nadie puede ser obligado a trabajar horas extras. De hacerlo, las empresas deben reconocerlas y tienen dos maneras de efectuarlos. …
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